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为什么居家办公之后,同事之间的友情会悄悄变淡

什么都没有结束。你还在同一家公司上班,可能还在同一个团队,每天还能在同样的群里看到对方的名字。可是一段以前不用费心思维护的友情,不知道从什么时候起,开始需要特意花力气了,而你说不出具体是哪一周变的。没有一顿散伙饭,没有「最后一天」,也没有哪一个瞬间可以拿来当作转折点。只是那张工位不在了,而事后才发现,这张工位原来一直在替你们做很多你们自己没意识到的事。

办公室友情,靠的是你从来不用安排的接触

一个同事之所以能变成朋友,很大一部分要归功于一天里那些没人会特意安排的时刻。电梯里的几十秒,茶水间等水开的时候,开会前大家还在找位置的那两分钟,下班走去停车场的路上不知不觉又多聊了十分钟。这些都不需要你们谁做出「要不要联系一下」的决定,它们只是因为你们同一时间待在同一栋楼里,自己就发生了。居家办公拿走的不是这段友情本身,它拿走的是这些「不用安排」的接触,剩下的只有你们要专门去争取的那部分——一条消息、一通电话、明确地问一句「现在方便吗」——这个门槛,比你们以前实际迈过的那个门槛要高得多。

这和失去一份工作,是两种不一样的失去

失业会给一段同事友情画上一条清楚的线:之前是同事,之后不是了。它很疼,但至少是清楚的,也自然带出一个正当理由,让你们好好道个别。居家办公不会给你这种清楚感。工作还在,组织架构还是那样,你们甚至可能每周都要在同一个会议里碰面——只是聊的从来不是议程之外的事。视频会议能高效地传递会议内容本身,却几乎带不走以前那些支撑关系的周边细节:没有会后多留一会儿的时间,没有旁边桌无意听到的闲聊,也没有开口前先看一眼对方表情的机会。因为表面上的工作关系还完好无损,所以很容易忽略——这段友情早就在不知不觉中被慢慢抽空了。

它也悄悄拿走了一种你可能没意识到自己在依赖的交友方式

大多数成年人并不会经常主动出门去交新朋友。成年人的很多友情,其实是从一种你没有主动选择过的「挨得近」里长出来的——同一段通勤路、同一个茶水间、同一间会议室,反反复复见了几个月,慢慢就成了真的。居家办公磨掉的不只是已有的友情,它还悄悄关上了新友情最容易、最不费力形成的那扇门——那种从来不需要你主动走过去跟陌生人搭话的方式。这个损失比乍看起来要大,也值得说清楚,因为它能解释为什么有人明明现有的友情都还在,居家办公之后却还是觉得孤单。

值得你特意去挪一步的友情

不是每一段工位上的友情都需要抢救,想把所有关系都维持住,反而会把自己累垮。但总有几段友情,从一开始就不只是因为坐得近——就算明天调了工位,你还是会想跟这个人说话——这样的关系,值得在完全变淡之前,主动往前挪一小步。判断的方法很简单:你会不会给这个人发一条完全跟工作无关的消息?如果答案是会,那就值得照这个答案去做,趁这段关系还没完全变成「只谈工作」的状态,因为一旦一段关系纯谈公事拖上几个月,再想把它拉回来会明显更难。

真正有用的做法

  • 尽早、主动地把这段关系挪出工作渠道。换成私人号码,用一个跟工作无关的软件,任何不绑定在这份工作上的联系方式,都在告诉对方——这段关系不是「只要你们俩还在这家公司才成立」的,也给它留了一个万一有人离职之后,还能继续存在的地方。
  • 与其等一次「哪天约着聚聚」,不如直接发一条不带任何目的的小消息。一张照片、一个链接、一句关于对方上周提过的事的随口一问,往往比提议一次正式通话更管用,因为它十秒钟就能回,也不需要两个人特意从日程里挤出一块时间。
  • 共同的视频会议,故意提前五分钟进去。听起来是件小事,但这是目前最接近「会前走廊闲聊那一分钟」的替代方式,也是少数几个不用另外约时间、就能聊点议程之外内容的机会。
  • 多问问这个人本身,而不只是这个项目。工作对话有一个很方便的默认话题——进度、共同的任务——靠这个就能一直聊下去,永远不用变得私人。哪怕只是记得对方上次提过的周末安排或者家里的事,都能让这段交流不至于一直停在纯功能性的层面。

诚实的补充

有些同事友情,本来就只是因为坐得近才存在的,这没什么不好——很多真实、好的关系,本来就只属于某一段时期,季节结束了它也跟着结束,并不会因此就变得不值一提。那栋楼替你们把距离拉近这件事没有了,不代表你们没能力建立更深的关系。真正值得留意的,是那少数几个你能感觉到,那份温度是对着彼此、而不是对着同一层楼的人——因为在居家办公的默认状态下,正是这些人,会因为少了那些「不用刻意维系」的接触,而最容易被悄悄错过。